第266章 秦迪靠利益绑定拢人心-《港片:78年,我先赚它一亿!》

  秦迪点点头,随口问道:“刚才在训练?”

  “是的,我们刚完成一轮体能训练。”

  大卫语气认真地回答。

  秦迪露出几分兴趣。

  他还没亲眼看过正规军的训练方式。

  这里虽然不是真正的部队,但大卫完全是按照军队标准打造的这支队伍。

  而训练计划,也是秦迪亲自点头的。

  射击训练暂且没有,但队列、擒敌、战术、体能等科目,一个不少。

  “带我过去看看。”

  秦迪语气轻松,但透着好奇。

  “老板,请上车。有些区域还没硬化,普通轿车底盘太低,不好走。”

  大卫一边说,一边带着秦迪和严军朝吉普车走去。

  “这车有点颠,您多担待。”

  他不忘提醒一句。

  “没事。”

  话音落下,秦迪坐上了副驾驶,严军则上了后排。

  大卫没有多言,直接上车,熟练地点火启动。

  吉普车猛地一颤,大卫松开离合器,踩下油门,车子便迅速朝前冲去。他熟练地操控着方向盘,朝着训练基地方向前进。

  秦迪坐在车上,眼睛贴着车窗,一路打量着沿途景象。

  他注意到东边方向,几栋两层楼房立在那儿,周围堆满了大型机械,工人们正忙碌地穿梭其中,现场热气腾腾,一派繁忙景象。

  保护伞安保公司刚起步时,只有十几个人,那时总部就在晨星电风扇厂的保安室里。

  随着人员逐渐增加到五十多人,他们搬进了晨星中环大厦一楼。

  年后公司继续扩张,这才搬到了如今的新界。

  这片训练基地开工还不到两个月,很多设施仍在建设中,场地也尚未完全完工。

  秦迪抬手指向工地,开口问:“那边是宿舍和食堂区域吗?”

  “没错。”大卫一边开车,一边望了一眼那边,“那边有五排宿舍、一个大澡堂、一栋室内训练楼和一栋综合楼,现在都还在施工。”

  “你觉得这建设进度和质量怎么样?”秦迪又问。

  “速度很快,是和记黄埔集团工程部的人在负责,日夜赶工,效率很高,质量也不差。”大卫语气中带着点钦佩。

  美国那边,想做到这种质量,就很难有这样的速度。

  港岛这边,大家还在拼劲干活,没到享受的时候。

  “听你这么说我就放心了。”

  “那员工现在住哪?”秦迪接着问。

  “住的是活动板房,食堂也是临时搭建的,等宿舍区建好再搬进去。”

  “老板,快到了,前面转个弯就到户外训练区。”

  车子继续前行,绕过小山坡背面。

  秦迪从车窗望出去,果然看见一群人正在训练,动作整齐划一,像是在做蛙跳。

  队伍排成几列,动作整齐,充满军人作风。

  教官到了,训练的人自然也看见了。

  但没人停下,依旧专注地完成训练任务。

  车子停稳后,众人下车,秦迪跟在大卫身后,走向训练场中央。

  “集合!”

  随着一声令下,所有人立刻停下动作,迅速跑到大卫前方三米处,自觉列队站好。

  “向右看齐!”

  众人齐刷刷地转头,脚步轻快地调整位置。

  “向前看!”

  “噔!”

  “唰!”

  一声令下,所有人的头同时摆正,双脚整齐站定,动作干脆利落,极具视觉冲击力。

  看着这群站姿挺拔、眼神坚定、精神饱满的员工,秦迪嘴角微微上扬,露出一丝满意神情。

  “各排依次报数!”

  “1!”

  “2!”

  ……

  “20!”

  “报告教官!一排应到20人,实到20人!报告完毕!”

  ……

  “报告教官!十排应到20人,实到20人!报告完毕!”

  “老板,人都齐了!请您指示!”

  队伍列好,大卫轻轻点头,随即03转身面向秦迪,敬了一个标准军礼,大声报告。

  这样的场面,秦迪起初有点意外,但很快稳住情绪,语气平静地说:“好。”

  接着,他模仿记忆中领袖检阅部队的样子,双手背在身后,目光扫过面前所有人。

  所有人身穿黑绿色迷彩服,脚踩作战靴,目视前方,神情肃穆。

  一种凌厉而强大的气势,在这军阵中悄然凝聚。

  这支20人的队伍,与之前的不同。

  他们是秦迪最近亲自从和记黄埔集团以及旗下其他公司中,挑选出的员工亲属。

  换句话说,这20个人的背后,都是靠着秦迪的产业维生的家庭。

  秦迪在打造一支属于自己的核心力量。

  单靠外聘安保,始终不是长久之计。

  无论是东国、米国,还是欧洲、东南亚,长期依赖外部人员,都会埋下隐患。

  真正靠得住的,还是得有一批忠心不二的自己人。

  所谓子弟兵,就是在整个秦系近五万名员工中挑选出来的种子。

  这些人家中至少两人在秦迪的企业工作,职位不低,待遇也不错。

  秦迪正在用绑定利益的方式,将他们凝聚成自己的核心班底。

  他甚至已经在筹划,让和记黄埔专门开发几个不对外销售的住宅社区。

  一方面安置这些子弟兵的家属,另一方面也用来奖励那些表现突出、忠诚可靠的员工。

  “绑利益、拢人心”的那一套,秦迪已熟练运用在安保体系中。

  目前,计划才刚起步,仅完成了这二十人的队伍。

  但就目前来看,效果令人满意。

  若不是清楚这些人曾经只是普通人,秦迪几乎要误以为他们经历过正规军事训练。

  没想到大卫在短时间内,就把这群人训练得如此有模有样。

  别的不说,单从纪律性和队列动作来看,已经相当出色。

  大卫的确有些本事,一年五十万美元的薪资,确实花得值。

  “你们表现得不错。”秦迪语气平淡地说了一句。

  这句话一出,在场的人脸上都浮现出一丝笑意。

  这位秦老板的大名,早已响彻港岛。

  尤其对这20个被选中的子弟兵来说,这份机会,是他们命运的转折点。

  进入保护伞公司后,每名成员的家庭,都会获得三个进入秦系集团旗下工作的机会。

  只要在公司服务满三年,每人还能自动拥有1万股新和记黄埔的股份。

  在这种激励机制下,所有人都拼尽全力训练,只为不被淘汰出局。