第137章 同居真好-《小城烟火味,最抚大佬心》

  同居几天后,赵夏的求饶才开始有用了。

  李青华也不需要天天跟他“打架”了,偶尔两人就躺在床上,聊天聊到睡着。

  空调24c,对赵夏来说有点冷,为了李青华的舒适感,赵夏会盖被子。

  毕竟冷还能盖被,热就没办法了。

  李青华不仅不需要盖被子,他还喜欢裸睡,每天早上那里都顶着赵夏。

  赵夏已经习惯了徐来镇的天气,突然过来首都,天天吹空调,他有点不太适应。

  空调抽湿,加上李青华喜欢的温度对赵夏来说偏低,他又冷又干,鼻子不太舒服。

  李青华把加湿器拿出来用了,这加湿器本来也是之前赵夏来的时候买的。

  首都的夏天,实在太热了。

  赵夏在徐来镇偶尔才会煮解暑的糖水,在这里就要经常煮,绿豆糖水、红豆沙、自己做冰淇淋,李青华也是实现糖水自由了。

  因为李青华不爱吃太甜,赵夏一般都是先加低糖,等盛到自己碗里,觉得不够甜,再加点蜂蜜。

  李青华的午饭,也是赵夏给他做的。

  每天晚上做好后装饭盒,直接冻起来,到第二天中午吃,还是很新鲜。

  不过有些蔬菜冻了口感就变了,但李青华不咋爱吃蔬菜,这个对他倒是没什么影响。

  赵夏不需要熬夜“加班”的时候,早上就会起来给李青华煮早餐。

  需要熬夜起不来的时候,李青华就只能自己从冰箱里拿冻好的饺子,米饺、他们俩一起包的包子,去公司用微波炉加热了就能吃。

  他们同居短短不到两周的时间,李青华整个人简直可以用容光焕发来形容。

  吃好喝好睡好,整个人气色都好了不少。

  一个人生活舒心的时候,不用看其他,从脸色和神态,经常打交道的同事都能看出来。

  更别说李青华最近经常带着爱心早餐上班,还每天拎着个大饭盒,里面装着他的午饭。

  陆野也看出来了,“咋,你俩同居了?最近生活滋润不少啊。”

  “嗯哼,他放假了。”

  “啧啧啧。这种恋爱我也想谈,给我介绍一个。”

  “那没有,自己找吧,他是世间独此一份,专属于我的。”

  “切。”

  陆野被激得牙酸,不想吃狗粮,走到门口又想起一件事。

  “你对象来吗?过几天的团建。”

  “来,到时候介绍你俩认识认识。”

  他们团建是周二到周五,周一还得上班。

  李青华下班回来的时候,赵夏在收拾行李。

  “宝贝!我回来了。”

  “我在卧室。”

  赵夏把他俩的行李都收在一个行李箱里了,反正就去四天。

  吃饭的时候,他们一直在聊天。

  “我能问问为什么你们会选择去c市团建吗?”

  “他们投票的,说什么不夜城,年轻人喜欢去,而且城市算不大,几天就能逛完了。”

  赵夏听李青华公司的团建安排,真的觉得很自由。

  跟很多公司团建面和心不和,还非要勉强合群,玩给老板看不一样。

  他们公司团建,实际上就是和朋友或者和相处得不错的同事一起公费旅游,因为他们只有第一天有个短暂的集体活动,其他时间说白了就是公司给你订酒店和来回的机票,自行旅游而已。

  c市这几年旅游方面的热度很高,李青华公司年轻人又多,那怪不得c市票数高了。

  “这样也好,要是有好吃的,我们买回来,到时候王磊叶丽和佳佳来吃饭的时候,可以顺便分给他们。”

  “那边出名的不就是火锅吗?到时候买点火锅底料,这样你也不用费事招待他们,我们吃火锅算了。”

  “也可以。”

  赵夏点点头,脑子里在想着出门前家里有什么遗漏的事。

  赵夏不太喜欢有陌生人进家里,李青华就让家政阿姨这两个月暂时不用过来了。

  所以卫生什么的,都是他俩周末一起弄,最后变成两个人的小情趣了。

  李青华负责的地方,只要搞干净了,赵夏就会亲亲他,夸夸他,给点小奖励和情绪价值。

  他们就去四天,虽然很热,植物应该也不至于死掉。

  阳台上的蓝雪花和矮牵牛已经开得很好了。

  垂丝茉莉怕冷又怕热,这个夏天,赵夏是看不到它开花了,要等温度降到15-25c它才会开花,到时候让李青华养着吧。

  李青华这个聪明鬼,买的菜种都是十几天到一个月左右就能采收的小白菜、小油菜和空心菜,等他们旅游回来就能吃上自己种的菜了。

  第二天一早起来,李青华拖着行李箱,和赵夏一起赶去机场。

  毕竟还是公司团建,为了给公司省点钱和能够有多一点的游玩的时间,公司买了早班机。

  赵夏还不忘热了点早餐,“不知道飞机上有没有餐点,不过你也不爱吃飞机上的东西,先吃点这个吧。”

  李青华开着车,赵夏直接把温度适口的包子掰了1\/4送到李青华嘴边。

  李青华都不用低头,也不用看食物在哪里,张嘴就有食物送进他嘴里了。

  “谢谢宝贝。”

  两人在路上解决了早餐问题,到汇合点的时候,很多员工也到了,看到李青华过来,都在跟他问好。

  “李总,早。”

  “早。”

  李青华牵着赵夏,跟统计人数的人事打了招呼,直接过安检进候机室了。

  “李总牵着的人是谁啊?没见过啊。”有人八卦过来问人事。

  “家属呗。”

  知道李总私事的人,都是办公大楼顶层那些人,她哪里能知道哦?

  她只知道那个人是小陈跟她说的,以李总家属名义报给她的。

  他们公司人真的不算多,八十来号人,四十岁以下的人占了90%,未婚居多。

  大多没成家,连朋友家属都懒得带,算上家属估摸就110人,一架飞机都坐不满。

  公司团建,说白了也大多都是玩得好的在一起玩。

  平时职场中就不对付的同事,还指望人家出来旅个游能破冰,这不是开玩笑?

  这是管理层是懒政和失职,向员工开展一种变相的服从测试,和畸形的忠诚度的展示。

  李青华不需要看到这些,他一直跟底下的人强调,自愿参加,不来的就把机票和酒店钱折算给员工。

  因为有人就是不喜欢团建,就喜欢一个人在家待着,但又有人喜欢这种活动,所以不强求,想来就来,不想来也可以。

  分内的工作能做好就行,不想团建不代表不合群。

  真正的合群是业务上的完美协作,观点上的百花齐放,工作以外的自由选择。

  真正能体现企业凝聚力是在日常点滴里完成的,坦诚沟通,公平的晋升和奖励机制以及互相尊重。

  而不是所谓的临时抱佛脚和管理层的自我欺骗。

  这样实施,打从心底愿意参加团建的人还更多了。

  陆野很快也到了,一下子就看到了坐在李青华旁边的那个戴眼镜的男性。